2月10日晚上,我院召开2023年度重点工作推进动员会,党委书记谢传革出席会议并讲话,院长苏中华主持会议。医院领导班子成员,全体中层干部、护士长参加会议。

纪委书记王年生 、副院长李武、总会计师范甲兵 、副院长张跃兵、 副院长辛建分别就分管科室2023年的主要工作任务、工作思路、目标举措进行部署安排。
谢传革深刻分析了医院高质量发展面临的优势和挑战,逐一点评了2023年度各科室发展的主要目标任务和亟需解决的短板。他指出,2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年,是实施“十四五”规划承上启下的关键之年,也是疫情防控政策优化调整之后的起势之年,医院高质量发展面临着新机遇和新挑战,全院上下必须抓紧时间把握机遇乘势而上,勇于开顶风船,善于转危为机,确保新的一年开好局起好步,坚定不移推动医院高质量发展。
谢传革强调,蓝图已经绘就,奋斗正当其时。任何成绩都不是说出来、喊出来的,而是靠实打实干出来的。只有干出来的精彩,没有等出来的辉煌。每一个科主任、护士长都要有发自内心、发自肺腑的责任感,要时刻有“想为”的自觉,要坚持问题导向,紧盯自己存在的问题不足,关注发展的瓶颈,全身心地投入,全身心地努力,全身心地去干,将上级决策部署,科室重点工作目标等执行到位,落到实处。要根据科室实际,紧盯国内国际前沿,提高思维水平、工作能力,突破旧格局,闯出新路子,打开新局面,做到出成绩、出亮点、出特色。今年院党委要改变干部的考核方式,对于苦干实干、勇于担当、善于作为的干部要大胆奖励,对于不愿吃苦,心态消极,得过且过,遇见问题绕着走、碰到矛盾躲着走,工作平平庸庸的干部要坚决采取措施,绝对不能让“躺平”者“躺赢”。每一位分管领导都要明白分管的科室该干什么,干完了什么,对于没有完成的工作,要说明原因,要分析根源,要限定完成时间,绝对不允许工作松松垮垮、拖沓敷衍、推诿扯皮。
谢传革最后指出,今年面临“三甲”复审、二级学科扩建、高精医疗设备购置等繁重工作任务,全体干部职工要深入自觉践行“严真细实快”的优良作风,以更加奋发有为的精神状态,推动医院各项事业取得新成效,为医院争先进位和高质量发展作出更大贡献!
苏中华就如何贯彻会议精神进行部署。他强调,一是进一步细化方案。各科室在明确工作目标的同时,必须制定工作计划和工作方案,做到心中有数,以保证各项工作落到实处;二是进一步强化责任。各科室建立明确的目标责任制,分解落实好工作任务,做到责任到人、措施到位;三是进一步强化监督落实。要强化政治意识、大局意识、责任意识,以务实的精神、扎实的作风和一抓到底的韧劲,把工作一件一件地办好;四是工作要形成合力。关联部门要树立一盘棋思想,形成工作合力,共同把实事办实、实事办好。
供稿:宣教部