5月8日下午,济宁市精神病防治院在2号楼9楼会议室召开党风廉政建设暨中层干部聘任大会。医院领导班子成员、各党支部书记、临床医技科室正副主任、护士长、班组长、职能科室干部及副高级专业技术人员参加了会议。会议由党委副书记、副院长梁承志主持。
市纪委第一纪检组孔爱菊书记出席会议并讲话,对下一步的党风廉政建设及纠风工作提出了明确要求。党委委员、副院长谢传革公布了干部轮岗交流和选拔任用名单;党委书记、院长鲁先灵同志与科室负责人代表签订了《目标管理责任书》、《党风廉政建设责任书》,颁发了聘书;鲁先灵同志作了重要讲话,他对医院党风廉政建设和纠风工作进行了认真分析,并代表院党委对全院中层干部提出五点希望和要求:
一是讲政治、讲大局。要求党员干部要有政治敏感性,政治洞察力,政治鉴别力,自觉地与党中央保持高度一致。要心中时刻装着人民群众,时刻想着服务百姓、服务病人,要识大体、顾大局。
二是讲学习,讲团结。要学政治、学业务,以党的理论建设引领各方面创新,以精湛的业务赢得群众信服,做学习型干部。要讲团结,使科室团队具有凝聚力、战斗力、有智慧、出成绩。
三是讲干劲,讲创新。要把干事作为履职的基点,做实干型干部;把创新作为工作的必要条件,做创新型干部。
四是讲纪律,讲规矩。要始终把守纪律、讲规矩放在重要位置。要自觉遵守法律法规、党纪政纪、规章制度,决不能我行我素,决不能搞变通。
五是讲服务、讲廉洁。要把为群众服务作为神圣的使命,保持清正廉洁是对干部最基本的要求,是“底线”,也是“红线”,每个干部都应以身作则,率先垂范,自觉地加强党性锻炼和自身修养,防微杜渐,以自身的良好形象,树立一面凝聚和引导群众的旗帜。

(袁明华)